 Waarom zou onze gemeente aandacht moeten besteden aan homo’s in de sport?
- Er zijn 750.000 sporters in Nederland niet hetero;
- Deze sporters mijden vaak sportverenigingen en (vooral mannelijke) teamsporten;
- Deze sporters voelen zich niet veilig bij sportverenigingen. Hetero zijn is immers de norm en ‘homo’ is (in de sport) nog al te vaak een scheldwoord;
- Deze tendens komt het sportklimaat en de diversiteit van verenigingen niet ten goede;
- Terwijl verenigingen met aandacht voor diversiteit en een veilig sportklimaat beter presteren en meer leden hebben.
Veel LHBT’s (lesbisch, homo, bi, transgenders) doen aan sport, maar dit komt niet altijd tot uiting in de sportverenigingen. De reden is dat veel LHBT’s in de sport niet voor hun geaardheid durven uitkomen. Seksuele diversiteit is in de sportverenigingen vrijwel onzichtbaar. In een sociaal veilige sportomgeving voelt iedereen zich prettig en geaccepteerd. Uw gemeente kan hier aan bijdragen.
Wat levert het u op?
Een sociaal veilige sportomgeving zorgt ervoor dat meer mensen gaan sporten. Dat geldt voor iedereen, maar met name voor homoseksuele mannen die op jonge leeftijd de sport verlaten. Aandacht voor dit thema levert u het volgende op:
- Een beter sportklimaat met een betere sfeer wat daardoor leidt tot meer (actievere) leden;
- Waardering van ouders van kinderen die waarde hechten aan normen en waarden op
de sportvereniging. Geen gescheld, coaches die het goede voorbeeld geven en een
vereniging waar wordt ingegrepen als het moet;
- Een veilige sportomgeving voor iedereen.
Wat kan de gemeente doen om de sportwereld homovriendelijker te maken?
U kunt als gemeente vrij eenvoudig aandacht besteden aan dit thema. Hieronder leest u een aantal voorbeelden.
- Neem stelling door u in beleidsstukken en in het openbaar in positieve zin uit te spreken
- over de vanzelfsprekende deelname door LHBT-sporters;
- Zoek samenwerking met een adviescommissie LHBT-emancipatiebeleid of DMO Sport voor gezamenlijke agendasetting;
- Integreer het thema ‘acceptatie’ in een bredere context zoals sportiviteit en respect, een pedagogisch klimaat of diversiteit in de sport. Dit draagt tevens bij aan een positief imago;
- Voer een anti-discriminatieprotocol in voor sportclubs, met aandacht voor discriminatie op grond van seksuele oriëntatie en genderexpressie;
- Zorg ervoor dat bestuurders, trainers, coaches, jeugdleiders, spelers, arbiters en publiek zich bewust zijn van de drempels die LHBT-sporters ervaren. Bijvoorbeeld door het aanbieden van scholingsactiviteiten;
- Geef verenigingen die goed bezig zijn een keurmerk;
- Organiseer themabijeenkomsten over bijvoorbeeld fair play, sportiviteit en respect en diversiteit;
- Stimuleer de aanwezigheid van vertrouwenspersonen in de sport(organisaties) met expertise op dit gebied;
- Nodig boegbeelden in de gemeente uit zich uit te spreken over de acceptatie van alle
minderheidsgroepen in de sport.
Communicatie, samenwerken en agenderen
Vanuit de expertmeeting met verschillende gemeenten is gebleken dat gemeenten behoefte hebben aan ondersteuning bij de communicatie en de agendering van het thema binnen hun gemeente. Vaak is er bereidheid bij een kleine groep mensen, terwijl dit een thema is waarbij samenwerking de succesfactor is. Ambtenaren, gemeentelijke sportbedrijven, verenigingen en sporters etc. zullen eerst moeten (h)erkennen dat acceptatie van lesbiennes, homoseksuelen, biseksuelen en transgenders binnen de sport de moeite waard is om aandacht aan te besteden. Vaak wordt gezegd dat het geen relevant thema is terwijl bij navraag blijkt dat men er nog nooit bij stil had gestaan.
Agendering van het thema is belangrijk op verschillende niveaus. Niet alleen burgemeester, wethouder en beleidsambtenaren zullen zich bewust moeten worden van de drempels die homoseksuelen in de sport ervaren, maar ook bestuur, management en medewerkers van gemeentelijke sportbedrijven. U kunt Movisie of de Nederlandse Sport Alliantie hulp vragen bij communicatie over de noodzaak en agendering van het thema op meerdere niveau's. Deze organisaties kunnen optreden als initiator van agenderingsbijeenkomsten, kunnen workshops of scholingsactiviteiten verzorgen en kunnen adviseren hoe een gemeente verder kan gaan, met ondersteuning op maat.
Bij een thema als sociale acceptatie van homoseksuelen is het van belang dat de drempel voor ontwikkeling zo laag mogelijk wordt gelegd. Dat betekent onder andere scholingen en bijeenkomsten voor agendering/bewustwording bij voorkeur in de eigen omgeving en context dienen te worden georganiseerd. Succes is alleen te bereiken door samenwerking met mensen uit het veld. Niet slechts een project van de Alliantie Gelijkspelen, maar juist ook inzet en betrokkenheid met de organisaties waar de professionals werken.
|
